Cette société, qui existe depuis 7 ans est née avec l’essor des technologies WEB. Elle a acquis sa notoriété par l’intermédiaire de Netlor Studio, logiciel libre donnant à l’utilisateur une parfaite autonomie dans la réalisation de son site WEB.
Toutefois, Patrick Nourrissier et Denys Levassort, associés à la tête de cette entreprise de 6 salariés, ont souhaité s’orienter vers le management de l’information et se sont naturellement tournés vers ce nouveau concept de travail collaboratif en développant une plate-forme spécialisée.
DIMS est une plate-forme collaborative basée sur la gestion d’espaces de travail, et le pilotage des flux d’informations. Chacun de ces espaces est équipé de modules métiers totalement évolutifs et paramétrables.
(source : Netlor)
Les modules permettent par exemple, de publier des informations sur Internet, de réaliser des veilles, de construire du contenu à plusieurs, de collecter des informations de l’extérieur ou encore d’exploiter des formulaires.
« Dans DIMS et dans le travail collaboratif en général, nous sommes dans une logique de flux basée sur la relation et l’échange. C’est ce qui va piloter le cadre global de notre outil. Le collaboratif, c’est gérer les flux en fonction des besoins » nous explique Denys Levassort, co-dirigeant de la société.
(source : Netlor)
En fonction des projets, cet outil permet donc de disposer de moyens sur mesures pour ses activités, mais intègre également un système d’information qui suggère une approche plus stratégique. En effet, cette plate-forme collaborative est un véritable outil de veille et d’aide à la décision. On y récupère des informations venant de l’extérieur du système afin de les capitaliser pour une utilisation interne, propre à chaque groupe de travail. Une bonne gestion de l’information est capitale pour les décisions.
Il est donc important de pouvoir s’adapter aux évolutions des besoins. Le code de DIMS est ouvert. Toutes les sources sont remises au client à l’installation ce qui lui permet de développer des modules à volonté.
« Le collaboratif concerne tout le monde : des PME aux grands comptes en passant par le particulier. Nous avons par exemple équipé la CRAM Nord Est, l’ONISEP Lorraine dans le cadre d’Oriaction ou encore le groupe UNIFOB » nous indique Denys Levassort.
Il nous explique également comment il voit l’avenir du travail collaboratif. « Techniquement, on peut tout faire ou presque, et nous sommes quasiment arrivés au bout du 2.0. Par contre, le principal obstacle est comportemental, et managérial. On se rend compte qu’il y a encore une grande marge de progression dans son utilisation en entreprise. L’avenir du travail collaboratif se dessinera donc davantage en fonction de l’évolution des mentalités qu’en fonction des progrès techniques. »
C’est dans le but de modifier cet état d’esprit, que dans les formations qu’il réalise, Denys Levassort fait utiliser aux participants Google Bloc Notes ou Mindmeister qui sont typiquement des outils du Web 2.0 adaptés au travail collaboratif, faciles à prendre en main et avec des gains immédiats !
Pour Netlor, l’avenir est lié au développement de sa plate-forme en s’appuyant sur un réseau national de partenaires, principalement autour de consultants spécialisés dans le management de l’information, l’aide à la décision et de sociétés informatiques spécialisées dans la gestion des contenus.
Pour plus d’infos sur Netlor et ses outils www.dims.fr